【求人企業】
株式会社夢真ホールディングス
【想定年収】
300万円～450万円
【仕事内容】
同社の営業職として、建設業界のお客様に対して自社技術社員のご提案活動をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・建設現場の所長様などへの給仕ニーズのヒアリング ・自社技術社員とのマッチング、アフターフォロー等 建設業界は今、商業施設やマンションの建設だけでなく、震災復興に関連した工事等、 まさに建設ラッシュが続いています。 そんな中、どこの企業も人材不足に悩みを抱えているため、顧客ニーズは高い状況です。 建設現場の契約は1～3ヶ月と短期契約が多く、顧客ニーズも日々変化するため、 コツコツと現場に通いながら情報を得て、ニーズが発生したら スピード感をもって技術者のご提案を行っていきます。 また、同社の営業職は異業界からの転職者が9割。 入社後の2週間の基礎研修を初め1年程度のOJT期間を設けるなど、 未経験者でも安心して成長いただける環境を整えています。 顧客ニーズが高いからこそ中途入社者の大半が入社2ヶ月程度で受注するなど、 早期に結果を出すことのできる環境にて営業として成長することができます。
■試用期間について：有（6ヶ月） ■給与制度について： ・1年目：年俸300万円以上 ＋ インセンティブ（毎月） ・2年目以降：完全歩合給 ＋ インセンティブ（毎月） ※月々上記の1/12を支給。入社半年後からは3ヵ月ごとの個人業績に応じた業績連動給予定。 ※完全歩合給は、新規契約件数と、稼動社員人数の売り上げにおける粗利によって決定します。 ※インセンティブは新規契約件数のみで決定します。 （年収例） 1590万円：入社5年目：34歳（元・商社） 年俸1400万円＋報奨金190万円 1310万円：入社5年目：32歳（元サービス業） 年俸1200万円＋報奨金110万円 710万円：入社2年目：30歳（不動産営業） 年俸539万円＋報奨金180万円 ■職場環境について： 営業部は半数以上が20代で構成されている組織となり、明るく勢いのある職場環境となります。 また、サークル活動などの社内交流の機会も大切にしており、 営業メンバーが発起人になるなど会社全体を盛り上げています。
【必須要件】
■社会人経験1年以上 ※ご経験不問となります。前職がバーテンダー、カフェ店長、 ラグビー選手、ホテルマンなど様々な方が活躍されています。 【求める人物像】 ■明瞭な評価制度の下、正当に評価されたい方 ■自律した行動が取れる方
【勤務地】
■勤務地：東京営業所（東京都千代田区丸の内） ■最寄り駅：JR各線「東京駅」 徒歩 3分
【勤務時間】
08：00～17：00 （休憩：60分） 【残業】 時期にもよりますが、 ほとんどの社員が20：00には退社しています。
■週休2日制（土・日）、祝日 ※年6回土曜日出勤あり ■年末年始休暇 ■年次有給休暇
【福利厚生】
■各種社会保険完備 ■団体生命保険 ■社員持株会制度 ■確定拠出年金制度（401k） ■社員旅行